Counselor

Settore Servizi Socio – Educativi Servizi Educativi
Corso: COUNSELOR

Figura professionale: il “counselor” è una figura che offre consulenze specifiche e supporto in ambiti anche molto distinti tra loro. Esistono quindi counselor sportivi, commerciali, manageriali, dietistici, psicologici e altri ancora. I counselor non hanno albi professionali e non sono tenuti a seguire un corso di laurea vero e proprio. Il counselor psicologico è una delle figure più note in quest'ambito. In linea generale è a questa figura che si fa riferimento quando si parla di counseling. Questi fornisce supporto a soggetti singoli o a gruppi che attraversino fasi transitorie, non gravi nè patologiche di disagio psicologico, quali si possono incontrare nella socializzazione scolastica, in ambito lavorativo, eccetera. E' necessario sottolineare, come già accennato, che il counselor non è uno psicologo, a meno che non abbia conseguito la laurea corrispondente dopo un adeguato corso di studi e non abbia seguito l'iter che lo porta a potersi iscrivere al relativo albo. Allo stesso modo il counselor non è uno psichiatra né psicoterapeuta e non prescrive medicine o terapie di alcun genere. Il counselor, quindi, non svolge terapia psicologica e non somministra medicine. Il counselor, quindi, si propone di aiutare la persona in momentanea difficoltà a individuare le giuste soluzioni del problema e a metterle in pratica. La sua figura è apprezzata in scuole, università, aziende, cooperative, centri polifunzionali che offrano servizi alle persone e che per loro natura non ritengano di poter offrire il supporto di un vero e proprio psicologo. E' inoltre apprezzata da coloro che vogliano trovare un confronto su alcune problematiche, ma non ritengano di volersi o doversi impegnare in una approfondita terapia psicologica, che potrebbe durare anni e che spesso è percepita come necessaria solo come extrema ratio in casi di gravi turbe mentali
Requisiti minimi d’accesso: diploma di scuola media superiore
Titolo conseguito: qualifica
Durata: 600 ore
Programma didattico

Moduli di base: 90 ore:

  • PROMOZIONE DELLE CONDIZIONI DI PARI OPPORTUNITA’ NEGLI AMBIENTI DI LAVORO E NORMATIVA DI RIFERIMENTO.

  • CENNI DI ECOLOGIA E AMBIENTE, SVILUPPO SOSTENIBILE ED EVENTUALE NORMATIVA SETTORIALE DI RIFERIMENTO.

  • INFORMATICA E WEB: CONOSCENZE TEORICHE E UTILIZZO PRATICO DEGLI STRUMENTI.

  • NORME DI PREVENZIONE E PROTEZIONE SUI LUOGHI DI LAVORO (D.LGS.626/94 E S.M.I.).

  • CENNI SULLA NORMATIVA SUI DIRITTI E DOVERI DEI LAVORATORI ANCHE CON RIFERIMENTO ALLE MODALITA’ E CARATTERISTICHE DEI CONTRATTI TIPICI E ATIPICI. LA CONTRATTAZIONE.

  • CENNI SUL SISTEMA FISCALE IN VIGORE. CENNI DI PROJECT FINANCING: LEGGI AGEVOLATIVE, FONDI STRUTTURALI, AUTOIMPIEGO.

Moduli di specializzazione: 510 ore
  • Inglese.
  • Elementi di psicologia comportamentale e sociologia.
  • Metodologia didattica e capacità comunicative e relazionali
  • Disagio psichico e disadattamento: tecniche di stimolazione e confronto